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市值管理强信心 上市国资央企积极响应
中央企业216个集体被认定为2023年度全国青年安全生产示范岗(附名单)
ESG指标体系及评价方法需兼具特殊性和标准化
多家机构携手研究央企控股上市公司ESG评价体系
放宽考核,一汽东风长安会变强吗?
推荐
市值管理强信心 上市国资央企积极响应
中央企业216个集体被认定为2023年度全国青年安全生产示范岗(附名单)
ESG指标体系及评价方法需兼具特殊性和标准化
多家机构携手研究央企控股上市公司ESG评价体系
放宽考核,一汽东风长安会变强吗?
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深投控获评国有企业公司治理示范企业
近日,国务院国资委印发了《国有企业公司治理示范企业名单》,深投控成功入选全国国有企业(集团公司)公司治理示范企业。 近年来,深投控坚持以国企改革三年行动为牵引,统筹推进实施对标淡马锡、国 ……
2022-02-16
标普:确认北京国资公司“A+”长期发行人信用评级,展望
2月14日,标普确认北京国有资本运营管理有限公司,简称:“北京国资公司”)的长期发行人信用评级为“A+”。 与此同时,标普还确认了北京国资公司担保的拟发行高级无抵押欧元债券的长期发行评级 ……
2022-02-15
厦门国贸获评国务院国资委“国有企业公司治理示范企业”称号
上证报中国证券网讯近日,国务院国有资产监督管理委员会(以下简称“国务院国资委”)发布了国有企业公司治理示范企业名单,厦门国贸集团股份有限公司(以下简称“厦门国贸”或“公司”,股票代码600755) ……
2022-02-15
廊坊市国资委监管企业全员绩效考核工作超额完成省定目标任务
建立并实施全员绩效考核制度是贯彻落实国家、省国企改革三年行动方案的重要工作任务。我委高度重视,迅速部署,2021年9月份以来,通过召开专题座谈会、深入企业调研督导等多项有力举措扎实推进。截止目前, ……
2022-01-18
广东拟用有关评价指标开展国资管理绩效评价
广东省十三届人大五次会议召开在即,据悉,自2021年以来,省人大常委会聚焦重点领域、新兴领域、民生领域推进立法工作,共制定法规、法规性决定17件,审查批准设区的市法规、决定52件。 一年 ……
2022-01-14
宁波市国资委出台混改后评价管理办法及时评估改革成效
为进一步推进宁波市属国有企业混合所有制改革,客观、全面评价混合所有制改革工作全过程,近日,宁波市国资委依据相关规定要求,出台《宁波市属国有企业混合所有制改革后评价管理暂行办法》,成为宁波市国资委一 ……
2022-01-13
绩效工资怎么算?首先,你得有绩效考核方案
绩效工资怎么算? 最简单粗暴的回答,就是按照绩效考核方案算。 所以,我们知道,其实并不存在一个放之四海而皆准的所谓绩效工资的统一的、正确的算法。而是在任何单位和组织,要核算绩效 ……
2022-01-10
济南市国资委:聚焦预算绩效管理 助力全市国企发展
近年来,济南市国资委牢固树立预算绩效管理新发展理念,按照高质量发展的要求,建立健全全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系,全面深化预算绩效管理工作,积极推动预算绩效管理各项工作措施落到实处。预算 ……
2021-12-28
将纳入公司治理—《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》评述
中国证券投资基金业协会(“基金业协会”)于2022年6月10日发布了《基金管理公司绩效考核与薪酬管理指引》(中基协字[2022]209号)(“《指引》”),旨在规范基金管理公司绩效考核与薪酬管理行 ……
2021-12-23
切实发挥考核“指挥棒”作用 推动改革取得扎实成效
中核集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央、国务院关于深入实施国企改革三年行动的重大决策部署,按照把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的要求 ……
2021-12-17
云南:将国有企业研发投入视同利润
新华网昆明12月7日电(念新洪李浩)据7日举行的新闻发布会消息,云南省已于近日正式印发实施《创新驱动高质量发展29条措施》(以下简称《措施》)。《措施》针对科技创新短板弱项提出一系列举措,其中明确 ……
2021-12-09
三明市国资委完成2020年度市属国有企业负责人经营业绩考核和薪酬兑现工作
市国资委管理的实行经营业绩考核和薪酬管理的一级及重点二级集团共5户。近日,我委已按规定程序完成对企业负责人经营业绩考核和薪酬审核工作,并报市深化国有企业负责人薪酬制度改革工作领导小组审定,5户企业 ……
2021-12-02
重庆将于明年3月1日起施行 允许国有企业将科技创新投入视同利润进行考核
科技是国家强盛之基。已于11月25日经市五届人大常委会第二十九次会议修订通过的《重庆市科技创新促进条例》(以下简称《条例》),将从明年3月1日起施行。《条例》不仅赋予科研人员更大技术路线决定权,还 ……
2021-11-30
中央国有企业绩效考核管理系统中存在的问题
(一)绩效考核指标的确定不合理 许多国有企业只是注重主观非量化指标的评价,缺乏客观可量化指标的考核,制定考核指标的主观性较大,没有具体详细等级标准说明;考核指标设计太粗,与被考核者所从事 ……
2021-11-30
任期制和契约化管理改革—如何打破绩效考核体系设计中的怪圈
一、引言 经理层成员任期制和契约化管理改革,是国有企业改革三年行动的“标志性改革动作”,是国有企业三项制度改革的“牛鼻子”。为完成《国企改革三年行动方案(2020—2022年)》中对于到 ……
2021-11-25
央企改革三年行动重点任务进展将迎首次考核
临近年底,国企改革三年行动也进入考核评估期。国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国资委党委委员、副主任翁杰明11月9日表示,明年一季度,将对中央企业截至2021年底的重点改革任务进展情况进行第 ……
2021-11-11
国资委:国企改革结果将与经营业绩考核刚性挂钩
9日,国资委相关负责人在国企改革三年行动专题推进会上表示,有把握到今年年底总体上完成70%的目标任务。下一步,国资委将把改革考核评估结果与经营业绩考核等刚性挂钩。翁杰明表示,明年一季度,国资委将对 ……
2021-11-11
淮安市出台2021年度市属国有企业高质量跨越发展考核实施细则
日前,淮安市制定了《市属国有企业高质量跨越发展考核实施细则》。该细则从三个方面强化了市属国有企业考核: 一是经营业绩考核与党建考核相结合。考核内容包括企业经营业绩、综合评价和党的建设三部 ……
2021-11-08
能源保供是今年央企考核主要指标 实行“一票否决”
《经济参考报》记者19日从国务院国资委获悉,国资委党委10月18日召开扩大会议,对中央企业进一步做好今冬明春能源电力保供工作进行再部署再安排。会议强调,国资委出台了今冬明春能源供应保障考核奖惩办法 ……
2021-10-22
铁岭市国资委推行分类考核为国有企业提质增效奠定基础
为充分调动国有企业担当作为、积极应对分类改革,铁岭市国资委通过多元价值分配,倒逼国有企业从根本上转变经营理念,逐步实行分类考核制度,为国有企业提质增效奠定基础。 科学制定分类考核指标体系 ……
2021-10-21
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