全国国有企业党的建设工作会议召开以来，国有企业各级党组织认真落实会议精神，在完善公司治理中加强党的领导，确立了党组织在公司治理结构中的法定地位和在企业中的领导作用。
但在完善建立中国特色 ……
2022-07-22
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现代企业制度下各治理主体的功能与定位探析
预算管理工作完善是时代性的要求，是其管理改革的要求
1行政单位预算管理的意义
首先，预算管理可助力资金使用管控，可对行政单位所获得的财政资金进行使用用途上的明确，规范相关应用，以促使资金得以更高效使用。其次，预算管理结合预算编制、执行、监 ……
2022-07-22
我的任期述职报告（国企负责人离任经济责任审计用）
述职报告
本人在xx企业任职5年，担任XX集团常务副总经理兼任xx公司法定代表人、总经理。在XX投资集团公司的正确领导下，认真贯彻落实XX公司工作部署，扎实开展各项工作任务，紧紧围绕公司 ……
2022-07-22
国有企业提升固定资产管理效率的方法
固定资产作为促进国有企业发展的重要生产经营要素，为企业生存提供长久的动力支撑及活力来源。组成国有资产的结构、状况及管理制度是保证企业能否可持续发展的关键，是否取得最大的经济效益，对于整个社会的进步 ……
2022-07-21
“管资本”视角下，利用混改提升国有企业业绩的经验，有何启示？
基于“管资本”的视角对国有企业混合所有制的改革进行业绩评价，符合中国特色社会主义市场经济发展的需求，能有效解决当前国有企业出资者“管资本”的具体监管目标模糊、国有企业财务考核体系落后的问题，还能有 ……
2022-07-21
提高营运资金的管理水平，有力保障国有企业可持续高质量发展
前言
企业的资金预算是指企业提前预测某一项目或期间内资金的流动情况。但是，在实际生活中，国有企业的资金预算往往存在各种问题。资金管理对于企业生产经营的影响力随着改革的不断深入而愈发显著。 ……
2022-07-20
新时期国有企业如何做好新闻宣传工作
在国有企业改革过程中，新闻宣传工作呈现出工作效率偏低、整体质量不高、工作实效较差等特点，造成新闻宣传工作的精神引领作用无法得到充分发挥。这就需要宣传部门从宣传内容、宣传对象、宣传形式等全方位入手， ……
2022-07-20
浅谈国有企业思想政治工作的创新 保障企业稳定发展
随着市场竞争越来越激烈，国有企业改革不断深化，人们思想动态呈现多元化发展趋势。面对日益下滑的经济效益，传统思想政治工作方式已无法满足新时期企业发展的需求，只有积极探索新时期思想政治工作的新方法，才 ……
2022-07-20
有限资源进行合理配置 国有企业集团内部控制优化
一、国有企业集团内部控制的基本概念
（一）国有企业集团
国有企业集团是在主权者的管理引导之下，将市场当中的有限资源进行合理配置的一种组织，在这种组织模式下，形成一批声誉良好、主 ……
2022-07-19
提升品牌建设 推动中央企业做强做优做大
前不久，为指导推动中央企业讲好品牌故事，不断提高品牌建设工作水平，国务院国资委发布了2021年度100个国有企业品牌建设典型案例和100个优秀品牌故事。遴选出的典型案例分为组织保障、品牌管理、品牌 ……
2022-07-18
推进国有企业融资管理，应当加强人员队伍建设
前言
在企业发展以及运营的过程中，想要实现可持续发展应当确保资金的充足。当下，国有企业正在处于转型发展的关键时期，在融资的过程中获得机会的同时也面临着很大的风险，因此财务管理尤为重要。
……
2022-07-18
中国中铁：建立“三四三”工作法 有效完善子企业治理体系
中国铁路工程集团有限公司（以下简称中国中铁）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实国企改革三年行动部署，建立“三个加强、四个推进、三个优化”的“三四三”工作法，推动集团完善治理 ……
2022-07-18
企业管理人员须对企业内外“两手都要抓，两手都要硬”
前言
随着社会经济不断发展，很多企业相关法律法规逐渐完善，市场环境也越来越规范，政策的调控向标准化、规范化方向发展，这让很多企业的利润空间逐渐缩小，营销方面和政策调控方面受到非常严重的影 ……
2022-07-15
国有企业如何建立金融衍生业务信息系统
近年国际政治环境不确定性增强，新冠疫情等极端事件也暴露了众多国家社会制度、经济体系以及货币体系的脆弱性。中国与全球各国在经济金融领域有着千丝万缕的联系，在复杂的形势下，增强企业弹性与韧性，有效控制 ……
2022-07-15
构建与实现：探究国有企业的激励性薪酬体系
传统的员工薪酬包括固定工资、技能工资、奖金、福利等。随着社会的不断进步与发展，员工也已经不再单纯为物质方面的薪酬而工作，企业无法再单纯按照发工资的形式来激励员工努力工作。
一、相关理论概 ……
2022-07-15
加强国有企业文化建设，培育核心竞争力
在企业的文化建设工作中把党组织的领导作用充分发挥出来，是企业文化建设的重要政治保证。本文立足于理论与实践相结合，根据个人工作所处建筑企业的行业性质，建筑业企业核心竞争力的构成要素管理层面、技术层面 ……
2022-07-15
现代企业制度下各治理主体的功能与定位探析
全国国有企业党的建设工作会议召开以来，国有企业各级党组织认真落实会议精神，在完善公司治理中加强党的领导，确立了党组织在公司治理结构中的法定地位和在企业中的领导作用。
但在完善建立中国特色 ……
2022-07-15
企业可持续发展官如何在组织和技术管理方面彰显价值
企业的可持续发展进程是一个长期的变革过程。在此过程中，企业可持续发展官需要推动将可持续发展纳入企业战略，并综合考虑技术、风险等因素，制定切实可行的可持续发展目标，健全完善相应组织架构和治理机制，提 ……
2022-07-15
国有企业如何有效加强子公司管控
导读:随着我国国有企业重组改革机制的全面推行，给国有企业运营发展提供了机遇和考验，国有企业集团如何才能实现对子公司的科学管控，成为了现阶段国有企业集团重点关注的内容。
随着我国国有企业重 ……
2022-07-14
现代企业制度下，国有企业成本控制方法体系的构建
前言
经营成本是国有企业生产发展过程中的经济支出。经营成本可以通过成本控制管理方法有效地进行控制。如果将国有企业生产发展的成本压缩到企业的目标成本以内，就能保障企业的经营效益能够符合预期 ……
2022-07-14
网安备51019002001697号