颇受舆论关注的新一轮国企改革深化提升行动呼之欲出，节后央企密集召开会议，企业层面的方案将在10月底完成，其中分类改革是新一轮改革的看点，一系列的配套措施将出台。

国务院国资委党委委员、副主任王宏志在日前召开的国有企业改革深化提升行动专题推进会上表示，要区分功能使命性任务和体制机制性任务的不同特点，采用不同路径方法；要全面落实避免重要遗漏，突出重点凸显自身特色；要更加注重分类改革，鼓励精准化差异化个性化改革探索；要完善改革组织推进机制，加大穿透式宣贯力度。

服务国家战略打造新国企

“进入新发展阶段后，国企改革的重心在发生变化，一方面复杂的、难预料的国际形势要求国企承担起应对外部环境变化和重大风险挑战的任务，更好地服务国家战略、产业引领、国计民生和公共服务；另一方面经济增长动力、科 ……